AGB

Nachstehend werden die allgemeinen Geschäftsbedingungen (AGB) für die Begleitung von Kandidaten von Fach- und Führungskräften der All In Placement Kooperation genannt.

 

All In Placement Kooperation setzt den Fokus auf die Bereiche Mitarbeiterentwicklung in den Firmen (Employability), Coaching von Mitarbeitenden und Arbeitssuchenden sowie Newplacement. In den Bereichen Employability und Coaching werden jeweils individuelle Angebote offeriert und die Projekte der All In Placement Kooperation exklusiv durchgeführt.

 

Bei Newplacement wird die Höhe des Honorars im Voraus definiert. Wird kein Honorar im Voraus vereinbart, gelten die Ansätze gemäss den AGB der All In Placement Kooperation.

 

Die Höhe des Honorars wird jeweils auf der Basis des gewählten Pakets verrechnet.

Honoraransätze auf Anfrage.

 

Employability

• Paket Pilatus (innerhalb von 4 Monaten, bis zu 12 Sessions)

Executive Coaching

• Paket Säntis (innerhalb von 6 Monaten, bis 20 Sessions)

Newplacement

• Paket Rigi (innerhalb von 4 Monaten, bis zu 18 Sessions)

• Paket Matterhorn (innerhalb von 6 Monaten, bis 30 Sessions)

• Paket Mont Blanc (innerhalb von 9 Monaten, Sessions nach Bedarf)

 

Ein Verlängerungsmonat kann gebucht werden. Preise auf Anfrage.

 

2/3 des Honorars sind bei Abschluss des Vertrags. 1/3 des Honorars wird fällig bei Ablauf der vertraglich vereinbarten Begleitungsdauer bzw. bei Unterzeichnung eines Arbeitsvertrags im Falle eines Newplacements. Evtl. Zusatzleistungen werden im Vorfeld mit dem Kunden besprochen und entsprechend verrechnet.

Die Preise verstehen sich exkl. Mehrwertsteuer, die Abrechnung erfolgt über den Kooperationspartner todai gmbh.

 

All In Placement Kooperation und der Kunde verpflichten sich zur absoluten Diskretion. Es werden keine Daten und Informationen an Dritte weitergegeben.

 

Die AGB gelten in jedem Fall als verbindlich und treten beim Abschluss eines Vertrags zwischen All in Placement und dem Kunden in Kraft.

 

Sollte eine Klausel der AGB nicht rechtskräftig sein, so gelten die restlichen Punkte der AGB unverändert gleichwohl.

 

Die AGB unterstehen dem schweizerischen Recht. Ausschliesslicher Gerichtsstand ist Zug.